DIRETOR(A) DE UNIDADE DE NEGÓCIOS - POS BARCODE (SÃO PAULO/SP E CURITIBA/PR)
Job description
Somos um líder mundial em oferecer as melhores soluções de Point-of-Sales(POS), Barcode, Hybrid Cloud, Digital Networks, Digital Workplace, Internet of Things, Physical Security e Cyber Security e Tecnologias emergentes da indústria. Oferecemos serviços e suporte de valor agregado que contribuem para sucesso dos nossos clientes nos seus negócios. Nos últimos anos fizemos a aquisição de empresas na América Latina e estamos buscando talentos que gostem de desafios e queiram participar de uma grande transformação.
Estamos em busca de pessoa Diretora de Unidade de Negócios para liderar uma das frentes mais estratégicas da nossa operação em Tecnologia da Informação, com foco no segmento de POS Barcode, no mercado de distribuição no Brasil.
Responsibilities and assignments
- Definir e conduzir a estratégia de crescimento da unidade, com foco em rentabilidade, inovação e expansão sustentável.
- Gerenciar o portfólio de marcas e soluções, garantindo alinhamento com os objetivos corporativos e as tendências do setor.
- Atuar como principal interlocutor com fabricantes e parceiros estratégicos, liderando negociações de alto impacto e construindo alianças duradouras.
- Representar a marca internamente, promovendo integração e alinhamento com as áreas de Vendas, Marketing, Finanças e Operações.
- Tomar decisões com base em inteligência de mercado, análise de dados e desempenho comercial, antecipando riscos e identificando oportunidades.
- Liderar a transformação da unidade de negócios, acompanhando a evolução do mercado de POS Barcode.
- Promover diferenciação competitiva por meio de soluções inovadoras e estratégias de posicionamento.
- Representar a empresa em fóruns estratégicos, eventos do setor e reuniões com stakeholders, reforçando o posicionamento institucional.
Requirements and qualifications
- Inglês fluente – essencial para negociações com fabricantes internacionais, participação em eventos e tratativas contratuais.
- Disponibilidade para viagens nacionais e internacionais.
- Experiência como líder de unidade de negócios.
- Experiência em gestão de portifólio de 200MM de receita anual, com equipes de mais de 20 pessoas.
- Experiência em gestão de P&L (lucros e perdas) por pelo menos 5 anos.
- Aderência à Cultura e valores da empresa, viver nosso propósito.
O que esperamos de você?
- Visão estratégica com forte capacidade analítica e foco em execução.
- Ter um equilíbrio entre planejar e garantir a execução do que foi planejado. É necessário disciplina na entrega, bem como a busca de novas fontes receita futura.
- Experiência consolidada em liderança de unidades de negócios ou áreas correlatas no setor de tecnologia.
- Habilidade em negociação com fabricantes e gestão de parcerias complexas.
- Capacidade de influenciar, engajar e desenvolver equipes multidisciplinares.
- Vivência no mercado de distribuição de TI no Brasil.
- Gerir e Liderar com foco em resultados e desenvolvimento de pessoa, ter a orientação de criar na equipe o efeito multiplicador do sucesso.
- Criar equipes com coberturas redundantes e com a preocupação de ter uma equipe com capacidade de sucessão.
- Ser um agente de propagação da estratégia de nossa visão para 5 anos.
Additional information
Benefícios 🤩
- Vale alimentação e/ou vale refeição;
- Vale transporte ou auxílio estacionamento;
- Plano de saúde e odontológico com cobertura nacional;
- Convênio academia;
- Seguro de vida;
- Programa de participação nos lucros, conforme atingimento de metas;
- Day Off no mês de aniversário;
- Incentivo à programa do Governo voltado para licença maternidade e paternidade;
- Kit maternidade e paternidade;
- Programa de indicação de funcionários;
- Convênio Pet.
Oportunidades internas de uma empresa multinacional, referência global como um dos maiores provedores de soluções de tecnologia. A ScanSource busca pessoas talentosas, inovadoras e que gostam de desafios. Somos comprometidos a proporcionar igualdade nas oportunidades de trabalho e desenvolvimento. Por isso, não fazemos distinções com base em etnia, religião, sexo, nacionalidade, idade, qualquer tipo de deficiência, orientação sexual ou qualquer outra característica pessoal.
Process stages
- Step 1: Registration
- Step 2: Teste Fit Cultural
- Step 3: Mapeamento de Perfil
- Step 4: Entrevista
- Step 5: Hiring
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A ScanSource quer que você seja líder de sua própria trajetória, independente do seu cargo, permitindo que você atinja seus objetivos pessoais e profissionais em um lugar colaborativo e inovador que promove a inclusão de todas as pessoas.
Para garantir um ambiente acolhedor, contamos com grupos de afinidade e campanhas de conscientização ao longo do ano para abordar tópicos como a equidade de gênero e racial e a inclusão de pessoas LGBTQIA+ e com deficiência. Além disso, possuímos metas e vagas afirmativas com o objetivo de tornar nosso time cada vez mais diverso, afinal, aqui vamos além de teorias e colocamos tudo em prática🧒🏻👦🏾👩🏻🦰👩🏿🦱
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