GERENTE DE DESENVOLVIMENTO DE NEGÓCIOS | CLOUD
Descrição da vaga
Somos um líder mundial em oferecer as melhores soluções de Point-of-Sales(POS), Barcode, Hybrid Cloud, Digital Networks, Digital Workplace, Internet of Things, Physical Security e Cyber Security e Tecnologias emergentes da indústria. Oferecemos serviços e suporte de valor agregado que contribuem para sucesso dos nossos clientes nos seus negócios. Nos últimos anos fizemos a aquisição de empresas na América Latina e estamos buscando talentos que gostem de desafios e queiram participar de uma grande transformação.
Responsabilidades e atribuições
- Gestão Estratégica:
- Definir e implementar planos para expansão das soluções Cloud no mercado.
- Garantir alinhamento das ofertas com as tendências tecnológicas e objetivos da empresa.
- Planejar metas, indicadores e estratégias comerciais, assegurando rentabilidade e posicionamento no mercado.
- Desenvolvimento de Canais e Clientes:
- Identificar e desenvolver novos canais de venda e parcerias estratégicas.
- Prospecção ativa de novos clientes, com foco em soluções Cloud e transformação digital.
- Criar estratégias para fidelização e aumento do share em contas existentes.
- Relacionamento com Fabricantes e Parceiros:
- Gerenciar parcerias com provedores de nuvem (Microsoft, AWS, etc.).
- Negociar acordos comerciais e acompanhar programas de fabricantes (ex.: Microsoft SureStep).
- Desenvolvimento de Soluções:
- Apoiar na criação e evolução do portfólio Cloud de serviço, assegurando competitividade e rentabilidade.
- Apoiar na entrega comercial de arquiteturas e propostas técnicas para clientes estratégicos.
- Governança e Compliance:
- Implementar práticas de segurança, otimização de custos (FinOps) e conformidade regulatória.
- Monitorar KPIs e indicadores de performance das soluções.
- Capacitação e Evangelização:
- Promover treinamentos internos sobre soluções Cloud e melhores práticas.
- Representar a empresa em eventos, fóruns técnicos e apresentações de alto impacto.
- Atuar como sponsor para programas Microsoft (SureStep) e certificações da equipe.
Requisitos e qualificações
- Experiência sólida em soluções de nuvem (Azure, AWS ou GCP).
- Certificações desejáveis:
- Microsoft Azure Solutions Architect Expert (AZ-305)
- Azure Administrator (AZ-104)
- Conhecimento em governança, segurança e otimização de custos.
- Familiaridade com metodologias ágeis e programas de fabricantes (SureStep, Partner Network).
- Inglês - Intermediario-Avançado.
Informações adicionais
Benefícios 🤩
- Vale alimentação e/ou vale refeição;
- Vale transporte ou auxílio estacionamento;
- Plano de saúde e odontológico com cobertura nacional;
- Convênio academia;
- Seguro de vida;
- Programa de participação nos lucros, conforme atingimento de metas;
- Day Off no mês de aniversário;
- Incentivo à programa do Governo voltado para licença maternidade e paternidade;
- Kit maternidade e paternidade;
- Programa de indicação de funcionários;
- Convênio Pet.
Oportunidades internas de uma empresa multinacional, referência global como um dos maiores provedores de soluções de tecnologia. A ScanSource busca pessoas talentosas, inovadoras e que gostam de desafios. Somos comprometidos a proporcionar igualdade nas oportunidades de trabalho e desenvolvimento. Por isso, não fazemos distinções com base em etnia, religião, sexo, nacionalidade, idade, qualquer tipo de deficiência, orientação sexual ou qualquer outra característica pessoal.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Fit Cultural
- Etapa 3: Mapeamento de Perfil
- Etapa 4: Entrevista
- Etapa 5: Case
- Etapa 6: Contratação
FAÇA PARTE DE UM AMBIENTE TRANSFORMADOR
Venha fazer parte de um ambiente em que você pode IMPULSIONAR O SEU SUCESSO e ir além do que imagina na sua carreira 🚀
A ScanSource quer que você seja líder de sua própria trajetória, independente do seu cargo, permitindo que você atinja seus objetivos pessoais e profissionais em um lugar colaborativo e inovador que promove a inclusão de todas as pessoas.
Para garantir um ambiente acolhedor, contamos com grupos de afinidade e campanhas de conscientização ao longo do ano para abordar tópicos como a equidade de gênero e racial e a inclusão de pessoas LGBTQIA+ e com deficiência. Além disso, possuímos metas e vagas afirmativas com o objetivo de tornar nosso time cada vez mais diverso, afinal, aqui vamos além de teorias e colocamos tudo em prática🧒🏻👦🏾👩🏻🦰👩🏿🦱
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