Pular para o conteúdo principal

Gerente de Produtos | Cybersecurity

Descrição da vaga

Somos um líder mundial em oferecer as melhores soluções de Point-of-Sales(POS), Barcode, Hybrid Cloud, Digital Networks, Digital Workplace, Internet of Things, Physical Security e Cyber Security e Tecnologias emergentes da indústria. Oferecemos serviços e suporte de valor agregado que contribuem para sucesso dos nossos clientes nos seus negócios. Nos últimos anos fizemos a aquisição de empresas na América Latina e estamos buscando talentos que gostem de desafios e queiram participar de uma grande transformação.

Responsabilidades e atribuições

  • Liderar os analistas da frente de produtos, garantindo direcionamento, acompanhamento da operação e bom funcionamento da rotina da marca;
  • Atuar no desenvolvimento da fabricante dentro da BU, acompanhando planos de negócio, ações de crescimento e alinhamentos com o parceiro;
  • Trabalhar de forma próxima ao time comercial no desenvolvimento de canais, construção de oportunidades, campanhas e ações de geração de demanda;
  • Fazer a ponte entre fabricante, comercial, clientes e áreas internas, garantindo alinhamento entre estratégia, execução e necessidades da operação;
  • Construir planos de marketing com clientes, campanhas, ações de sell-out e apoiar a participação da marca em eventos e iniciativas de mercado;
  • Acompanhar pipeline, estoque, performance da frente e necessidades da operação, propondo ações para impulsionar resultado e apoiar a tomada de decisão;
  • Apoiar o fortalecimento da fabricante principal da frente e a evolução de marcas complementares aderentes à estratégia da unidade;
  • Garantir que a operação da frente esteja estruturada e bem executada por meio dos analistas, sem concentrar sua atuação na rotina operacional de compras, cadastros ou processos transacionais.

Requisitos e qualificações

  • Inglês avançado, com capacidade de interação com fabricantes e parceiros;
  • Experiência no mercado de tecnologia, preferencialmente em contextos B2B e ecossistema de canais;
  • Vivência em gestão de produtos, desenvolvimento de fabricantes ou desenvolvimento de canais;
  • Experiência no relacionamento com fabricantes, parceiros e áreas comerciais, apoiando planos de negócio, campanhas e estratégias de crescimento;
  • Histórico de liderança de times, com capacidade de direcionar, desenvolver e acompanhar a evolução da operação e dos resultados;
  • Perfil relacional, organizado e com boa capacidade de articulação entre áreas.

Informações adicionais

  • Vale alimentação e/ou vale refeição;
  • Vale transporte ou auxílio estacionamento;
  • Plano de saúde e odontológico com cobertura nacional;
  • Convênio academia;
  • Seguro de vida;
  • Programa de participação nos lucros, conforme atingimento de metas;
  • Day Off no mês de aniversário;
  • Incentivo à programa do Governo voltado para licença maternidade e paternidade;
  • Kit maternidade e paternidade;
  • Programa de indicação de funcionários;
  • Convênio Pet.

Oportunidades internas de uma empresa multinacional, referência global como um dos maiores provedores de soluções de tecnologia. A ScanSource busca pessoas talentosas, inovadoras e que gostam de desafios. Somos comprometidos a proporcionar igualdade nas oportunidades de trabalho e desenvolvimento. Por isso, não fazemos distinções com base em etnia, religião, sexo, nacionalidade, idade, qualquer tipo de deficiência, orientação sexual ou qualquer outra característica pessoal.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Fit Cultural
  3. Etapa 3: Mapeamento de Perfil
  4. Etapa 4: Entrevista
  5. Etapa 5: Case
  6. Etapa 6: Contratação

FAÇA PARTE DE UM AMBIENTE TRANSFORMADOR

Venha fazer parte de um ambiente em que você pode IMPULSIONAR O SEU SUCESSO e ir além do que imagina na sua carreira 🚀


A ScanSource quer que você seja líder de sua própria trajetória, independente do seu cargo, permitindo que você atinja seus objetivos pessoais e profissionais em um lugar colaborativo e inovador que promove a inclusão de todas as pessoas.


Para garantir um ambiente acolhedor, contamos com grupos de afinidade e campanhas de conscientização ao longo do ano para abordar tópicos como a equidade de gênero e racial e a inclusão de pessoas LGBTQIA+ e com deficiência. Além disso, possuímos metas e vagas afirmativas com o objetivo de tornar nosso time cada vez mais diverso, afinal, aqui vamos além de teorias e colocamos tudo em prática🧒🏻👦🏾👩🏻‍🦰👩🏿‍🦱


Se você já deu match com esses valores, se inscreva em nossas oportunidades e conheça mais sobre nós 😊. Se quiser entender como tratamos seus dados pessoais em processos seletivos, é só clicar aqui.