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Coordenador(a) de Unidade de Negócios (Cloud)

Descrição da vaga

Somos um líder mundial em oferecer as melhores soluções de Point-of-Sales(POS), Barcode, Hybrid Cloud, Digital Networks, Digital Workplace, Internet of Things, Physical Security e Cyber Security e Tecnologias emergentes da indústria. Oferecemos serviços e suporte de valor agregado que contribuem para sucesso dos nossos clientes nos seus negócios. Nos últimos anos fizemos a aquisição de empresas na América Latina e estamos buscando talentos que gostem de desafios e queiram participar de uma grande transformação.

Responsabilidades e atribuições

  • Liderar o time responsável pela operação da Unidade de Negócios Cloud, desenvolvendo pessoas, acompanhando desempenho e promovendo uma cultura de alta performance;
  • Definir prioridades, distribuir demandas e acompanhar a produtividade da equipe;
  • Garantir o cumprimento dos SLAs e a qualidade das entregas da área;
  • Monitorar indicadores operacionais, analisar desvios e conduzir planos de ação para melhoria dos resultados;
  • Identificar oportunidades de simplificação, automação e padronização dos processos;
  • Atuar de forma integrada com as áreas Comercial, Pré-vendas, Pós-vendas, Crédito, Cobrança, Jurídico, Portfólio, além de fabricantes e parceiros de negócios;
  • Resolver rapidamente desafios operacionais, apoiando o time na tomada de decisão e garantindo a continuidade da operação;
  • Desenvolver o time por meio de feedbacks, acompanhamento de desempenho, PDIs e ações de capacitação;
  • Contribuir para a evolução das ferramentas, processos e rotinas da área, fortalecendo uma cultura de melhoria contínua.

Requisitos e qualificações

  • Experiência em liderança de equipes operacionais;
  • Vivência em operações ligadas ao ecossistema Cloud, preferencialmente em distribuidores de tecnologia, fabricantes ou empresas que atuem com canais e parceiros;
  • Forte capacidade analítica e experiência na gestão de indicadores operacionais;
  • Vivência na gestão de processos complexos e multidisciplinares;
  • Excelente comunicação e habilidade para influenciar diferentes áreas e conduzir alinhamentos entre múltiplos stakeholders;
  • Perfil organizado, proativo, resiliente e orientado à resolução de problemas;
  • Facilidade para liderar mudanças e promover melhorias de processos;
  • Capacidade de atuar em ambientes de ritmo acelerado e alta colaboração.

Informações adicionais

  • Vale alimentação e/ou vale refeição;
  • Vale transporte ou auxílio estacionamento;
  • Plano de saúde e odontológico com cobertura nacional;
  • Convênio academia;
  • Seguro de vida;
  • Programa de participação nos lucros, conforme atingimento de metas;
  • Day Off no mês de aniversário;
  • Incentivo à programa do Governo voltado para licença maternidade e paternidade;
  • Kit maternidade e paternidade;
  • Programa de indicação de funcionários;
  • Convênio Pet.

Oportunidades internas de uma empresa multinacional, referência global como um dos maiores provedores de soluções de tecnologia. A ScanSource busca pessoas talentosas, inovadoras e que gostam de desafios. Somos comprometidos a proporcionar igualdade nas oportunidades de trabalho e desenvolvimento. Por isso, não fazemos distinções com base em etnia, religião, sexo, nacionalidade, idade, qualquer tipo de deficiência, orientação sexual ou qualquer outra característica pessoal.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Fit Cultural
  3. Etapa 3: Mapeamento de Perfil
  4. Etapa 4: Entrevista
  5. Etapa 5: Case
  6. Etapa 6: Contratação

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Venha fazer parte de um ambiente em que você pode IMPULSIONAR O SEU SUCESSO e ir além do que imagina na sua carreira 🚀


A ScanSource quer que você seja líder de sua própria trajetória, independente do seu cargo, permitindo que você atinja seus objetivos pessoais e profissionais em um lugar colaborativo e inovador que promove a inclusão de todas as pessoas.


Para garantir um ambiente acolhedor, contamos com grupos de afinidade e campanhas de conscientização ao longo do ano para abordar tópicos como a equidade de gênero e racial e a inclusão de pessoas LGBTQIA+ e com deficiência. Além disso, possuímos metas e vagas afirmativas com o objetivo de tornar nosso time cada vez mais diverso, afinal, aqui vamos além de teorias e colocamos tudo em prática🧒🏻👦🏾👩🏻‍🦰👩🏿‍🦱


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