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Analista Tributário Sênior

Descrição da vaga

Somos um líder mundial em oferecer as melhores soluções de Point-of-Sales(POS), Barcode, Hybrid Cloud, Digital Networks, Digital Workplace, Internet of Things, Physical Security e Cyber Security e Tecnologias emergentes da indústria. Oferecemos serviços e suporte de valor agregado que contribuem para sucesso dos nossos clientes nos seus negócios. Nos últimos anos fizemos a aquisição de empresas na América Latina e estamos buscando talentos que gostem de desafios e queiram participar de uma grande transformação.

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar a apuração e revisão de tributos indiretos, incluindo ICMS, ICMS-ST, IPI, PIS e COFINS, além das conciliações contábeis e fiscais relacionadas;
  • Garantir o cumprimento das obrigações acessórias, especialmente SPED Fiscal e SPED Contribuições, dentro dos prazos e em conformidade com a legislação;
  • Analisar e validar informações fiscais relacionadas às operações de compras, vendas, serviços e logística, avaliando também cenários envolvendo motor de cálculo, preços e pedidos;
  • Acompanhar alterações na legislação tributária, interpretando seus impactos para o negócio e apoiando as áreas internas em dúvidas e direcionamentos fiscais;
  • Participar das adequações relacionadas à Reforma Tributária, contribuindo com análise de impactos, revisão de processos e implementação das mudanças necessárias;
  • Atuar em parceria com Tecnologia e Sistemas nas parametrizações e adequações fiscais, apoiando testes, homologações e validações das regras implementadas;
  • Apoiar atendimentos a fiscalizações e auditorias internas e externas, além da elaboração de análises, estudos e materiais de orientação tributária;
  • Contribuir com projetos de melhoria, padronização e automação dos processos e controles fiscais;
  • Atuar como referência técnica para o time e áreas parceiras, compartilhando conhecimento e apoiando a orientação dos profissionais mais juniores.

Requisitos e qualificações

  • Experiência a área Fiscal, com atuação prática em Tributos Indiretos;
  • Conhecimento consistente de ICMS, IPI e Substituição Tributária (ST);
  • Experiência com obrigações acessórias, especialmente SPED Fiscal e SPED Contribuições;
  • Conhecimento de legislação tributária e capacidade para interpretar mudanças e seus impactos nas operações;
  • Conhecimento de Excel compatível com a rotina de análises e controles da área;
  • Capacidade analítica e autonomia para investigar cenários, interpretar diferentes informações e construir soluções diante de temas ainda não totalmente estruturados;
  • Boa comunicação e facilidade para atuar de forma integrada com diferentes áreas do negócio.

Diferenciais que somam pontos:

  • Experiência ou conhecimento relacionado à Reforma Tributária;
  • Conhecimento de TOTVS Protheus;
  • Experiência com parametrizações, testes, homologações ou adequações de sistemas envolvendo regras tributárias;
  • Participação em projetos envolvendo as áreas Fiscal/Tributária e Tecnologia;
  • Experiência com automação de processos e controles;
  • Conhecimento de ferramentas de BI;
  • Vivência na orientação e desenvolvimento de profissionais juniores e assistentes.

Informações adicionais

  • Vale alimentação e/ou vale refeição;
  • Vale transporte ou auxílio estacionamento;
  • Plano de saúde e odontológico com cobertura nacional;
  • Convênio academia;
  • Seguro de vida;
  • Programa de participação nos lucros, conforme atingimento de metas;
  • Day Off no mês de aniversário;
  • Incentivo à programa do Governo voltado para licença maternidade e paternidade;
  • Kit maternidade e paternidade;
  • Programa de indicação de funcionários;
  • Convênio Pet.

Oportunidades internas de uma empresa multinacional, referência global como um dos maiores provedores de soluções de tecnologia. A ScanSource busca pessoas talentosas, inovadoras e que gostam de desafios. Somos comprometidos a proporcionar igualdade nas oportunidades de trabalho e desenvolvimento. Por isso, não fazemos distinções com base em etnia, religião, sexo, nacionalidade, idade, qualquer tipo de deficiência, orientação sexual ou qualquer outra característica pessoal.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Fit Cultural
  3. Etapa 3: Mapeamento de Perfil
  4. Etapa 4: Entrevista
  5. Etapa 5: Case
  6. Etapa 6: Contratação

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Para garantir um ambiente acolhedor, contamos com grupos de afinidade e campanhas de conscientização ao longo do ano para abordar tópicos como a equidade de gênero e racial e a inclusão de pessoas LGBTQIA+ e com deficiência. Além disso, possuímos metas e vagas afirmativas com o objetivo de tornar nosso time cada vez mais diverso, afinal, aqui vamos além de teorias e colocamos tudo em prática🧒🏻👦🏾👩🏻‍🦰👩🏿‍🦱


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