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ESPECIALISTA DE DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Somos um líder mundial em oferecer as melhores soluções de Point-of-Sales(POS), Barcode, Hybrid Cloud, Digital Networks, Digital Workplace, Internet of Things, Physical Security e Cyber Security e Tecnologias emergentes da indústria. Oferecemos serviços e suporte de valor agregado que contribuem para sucesso dos nossos clientes nos seus negócios. Nos últimos anos fizemos a aquisição de empresas na América Latina e estamos buscando talentos que gostem de desafios e queiram participar de uma grande transformação.

Responsabilidades e atribuições

Saiba mais sobre a área:

A área de Desenvolvimento Organizacional é responsável pelo desenvolvimento e evolução da cultura organizacional. Com a evolução da cultura e movimentos de transformação ágil e fortalecimento dos ritos de gestão e de OKR´s, se faz necessária o aperfeiçoamento da jornada de desempenho para uma atuação mais direcionada a gestão de resultados, que tem como objetivo apoiar, facilitar e executar a estratégia para esse horizonte.


Temos um ambiente acolhedor e dinâmico. Na nossa área você terá a oportunidade de trabalhar com temáticas estratégicas de Pessoas, estar em contato constante com a alta liderança da empresa, tendo espaço para inovar, criar e implementar novas iniciativas.



Como será seu dia a dia:

  • Implantar o novo modelo de gestão de desempenho;
  • Planejar e executar estratégias para melhor implementação da jornada de desempenho;
  • Criação e acompanhamento de KPIs para garantir melhor implementação da jornada;
  • Apoiar e facilitar a implementação das decisões estratégicas no que tange as pessoas;
  • Identificar por meio de diagnósticos e análises potenciais impactos da mudança;
  • Criação e apresentação de frameworks e metodologias;
  • Atuação no trabalho de Change Management das áreas, alinhada as estratégias de agilidade com foco em gestão de OKR´s, para a implementação e melhor condução das frentes que direcionam a cultura da organização.

Requisitos e qualificações

Para isso, esperamos de você:

  • Superior completo;
  • Boa comunicação escrita e verbal;
  • Pacote Office (word, excel e power point);
  • Conhecimento em construção de indicadores;
  • Experiência prévia em processos de gestão de desempenho;
  • Será um ganho se tiver experiência em gestão da mudança;
  • Conhecimento em concepção e desenvolvimento de produtos de desenvolvimento organizacional.


E será um diferencial se você tiver:

  • Conhecimentos em metodologia ágil será um diferencial;
  • Inglês avançado.

Informações adicionais

Benefícios 🤩


  • Vale alimentação e/ou vale refeição;
  • Vale transporte ou auxílio estacionamento;
  • Plano de saúde e odontológico com cobertura nacional;
  • Convênio academia;
  • Auxílio Farmácia;
  • Seguro de vida;
  • Programa de participação nos lucros, conforme atingimento de metas;
  • Day Off no mês de aniversário;
  • Incentivo à programa do Governo voltado para licença maternidade e paternidade;
  • Kit maternidade e paternidade;
  • Programa de indicação de funcionários;
  • Parceria para concessão de empréstimo consignado;
  • Política de reembolso viagem e combustível;
  • Convênio Pet.

Oportunidades internas de uma empresa multinacional, referência global como um dos maiores provedores de soluções de tecnologia. A ScanSource busca pessoas talentosas, inovadoras e que gostam de desafios. Somos comprometidos a proporcionar igualdade nas oportunidades de trabalho e desenvolvimento. Por isso, não fazemos distinções com base em etnia, religião, sexo, nacionalidade, idade, qualquer tipo de deficiência, orientação sexual ou qualquer outra característica pessoal.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Fit Cultural
  3. Etapa 3: Entrevista
  4. Etapa 4: Mapeamento de Perfil
  5. Etapa 5: Case
  6. Etapa 6: Contratação

FAÇA PARTE DE UM AMBIENTE TRANSFORMADOR

Venha fazer parte de um ambiente em que você pode IMPULSIONAR O SEU SUCESSO e ir além do que imagina na sua carreira 🚀


A ScanSource quer que você seja líder de sua própria trajetória, independente do seu cargo, permitindo que você atinja seus objetivos pessoais e profissionais em um lugar colaborativo e inovador que promove a inclusão de todas as pessoas.


Para garantir um ambiente acolhedor, contamos com grupos de afinidade e campanhas de conscientização ao longo do ano para abordar tópicos como a equidade de gênero e racial e a inclusão de pessoas LGBTQIA+ e com deficiência. Além disso, possuímos metas e vagas afirmativas com o objetivo de tornar nosso time cada vez mais diverso, afinal, aqui vamos além de teorias e colocamos tudo em prática🧒🏻👦🏾👩🏻‍🦰👩🏿‍🦱


Se você já deu match com esses valores, se inscreva em nossas oportunidades e conheça mais sobre nós 😊. Se quiser entender como tratamos seus dados pessoais em processos seletivos, é só clicar aqui.



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